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Introduction: This is a tiktok hashtag called consejoslegales.
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Top 50 Hot Videos(#consejoslegales)
TRUCO PARA COBRAR EL 100% DE TU BAJA En el vídeo de hoy os explico este truco con el que podéis llegar a cobrar hasta el 100% de vuestra incapacidad temporal, incluso aunque ya no formes parte de la empresa. Como sabéis, cuando estáis enfermos la mutua se encarga de pagar un porcentaje sobre tu sueldo dependiendo de si la baja tiene o no tiene que ver con el trabajo. Sin embargo, en muchos convenios colectivos, encontramos un artículo que obliga a la empresa a pagarte hasta el 100% de tu sueldo. Esto se debe a que la ley les obliga a complementar la parte que no te cubre la mutua. Es importante recalcar que este 100% te lo tienen que pagar incluso si se da el caso de que dimitas o te despidan, si sigues de baja. Sígueme para conocer tus derechos laborales. #baja #bajalaboral #bajamédica #incapacidad #incapacidadtemporal #mutua #empresa #derecho #laboral #laboralista #ley #legal #abogados #trucoslaborales #consejoslegales #consejoslaborales #consejolegal #trucos #abogadolaboralista #EmpleadoInformado
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Empleado Informado
9 months ago
ACTÚA ASÍ SI TE DESPIDEN POR ESTAR DE BAJA En el vídeo de hoy hablamos de un caso que es más común de lo que parece y de cómo la ley te respalda ante esta situación: Despido por estar de baja. Como sabéis, la empresa no puede despedirte por el hecho de estar de baja, debe haber un motivo justificado. Si no lo hay, recuerda que puedes reclamar todos los salarios de tramitación, así como una indemnización por vulneración de derechos. Además, la empresa deberá reincorporarte. Sígueme para conocer todos tus derechos laborales. #baja #bajamédica #casoreal #bajalaboral #despido #despidos #despidonulo #empresa #trabajo #ley #legal #laboral #laboralista #abogado #consejoslegales #consejoslaborales #EmpleadoInformado
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Empleado Informado
8 months ago
¿Te están cobrando extra por pagar con tarjeta en algún establecimiento? Escucha esto. En México, cobrar un porcentaje adicional por el uso de tarjetas es considerado ilegal en la mayoría de los casos. La CONDUSEF establece que los comercios no pueden cobrar comisiones adicionales a los clientes por el uso de tarjetas. Si te encuentras con un lugar que está cobrando extra, sigue estos pasos: infórmate sobre tus derechos como consumidor, conversa con el comerciante y, si persisten, reporta a la CONDUSEF para proteger tus derechos. Si tienes preguntas, no dudes en comentar o mandarme mensaje, yo te ayudo🙌🏼 #TarjetasDeCrédito #DerechosDelConsumidor #CONDUSEF #ConsejosLegales #JorgeCervantesAbogado
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Jorge A. Cervantes
1 years ago
CÓMO FIRMAR TU FINIQUITO En el vídeo de hoy te explico como firmar tu finiquito, y qué es lo que tienes que tener en cuenta. Como ya sabéis, el finiquito te corresponde siempre, tanto en despidos como en dimisiones. Lo que te tienen que pagar como te he contado en otras ocasiones, es el mes en curso las vacaciones pendientes y las pagas u horas extras que te corresponden. Cuando se despiden y te presentan el finiquito, es normal que no sepa si está bien calculado. Pues bien, lo más correcto es poner "firmado a efectos de recepción" y firmarlo. De esta forma te garantizas totalmente puede reclamarlo en el futuro si está mal calculado. Además, con esta firma consigues que en casi todas las ocasiones la empresa te lo pague, porque muchas veces si no firmas no te pagan y en un momento en el que estás peleando por tu indemnización y te queda un mes para cobrar el desempleo porque tardan en gestionarlo, este dinero te puede venir muy bien. Mantente informados, síguenos. #finiquito #paro #firmarfiniquito #indemnización #ley #legal #laboral #dinero #cartadedespido #despido #despidos #abogados #consejoslegales #EmpleadoInformado
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Empleado Informado
8 months ago
¿TE TIENEN QUE SUBIR EL SUELDO Y NO LO SABES? Como sabéis, el 95% de los trabajadores tenemos un convenio colectivo que regula nuestra relación con la empresa. Además, cada año, se publican unas tablas salariales que suben el sueldo a las categorías del convenio. Si quieres saber si te están pagando correctamente, deberás comparar el salario total bruto que tienes en tu nómina, con el salario total bruto que especifica la última tabla salarial para tu grupo profesional. Sígueme para conocer estos datos laborales. #nómina #sueldo #salario #convenio #conveniocolectivo #trabajo #empresa #tablasalarial #grupoprofesional #abogados #consejoslegales #consejoslaborales #EmpleadoInformado
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Empleado Informado
9 months ago
DÍAS DE ASUNTOS PROPIOS EN 2024 En el vídeo de hoy hablamos de cómo saber si tendrás días de asuntos propios en 2024. Como sabéis, los días de asuntos propios no son aplicables a todos los trabajadores, el derecho a estos días se basa en función de lo que marque tu convenio colectivo. Lo que debes hacer, por tanto, es encontrar tu convenio colectivo y buscar en él si se te aplican o no estos días. Si los tienes, ten claro que la empresa jamás te podrá negar estos días de asuntos propios, lo que si te puede decir es que el día específico que quieres, no puedes disfrutar de los asuntos propios y debe ser otro. Síguenos para mantenerte informado. #asuntospropios #díasdeasuntospropios #ley #legal #derechosdeltrabajador #conveniocolectivo #derechos #empresa #trabajo #laboral #laboralista #abogado #datoslaborales #consejoslegales #EmpleadoInformado
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Empleado Informado
10 months ago
🔍🛡️ Descifrando el dilema de las armas menos letales 🔍🛡️ ¿Sabías que portar una sin permiso podría no meterte en problemas legales graves pero sí en un lío administrativo? ⚖️💼 En este Reel, te adentramos en la realidad poco conocida sobre las armas menos letales: su porte sin autorización no conlleva responsabilidad penal, pero sí administrativa. 📜🚫 Aunque parezca una alternativa más segura, el proceso para legalizar su porte es tan complicado como el de un arma letal. 🤯✍️ Ante esta situación, te ofrecemos un consejo práctico: por ahora, es mejor evitar portar cualquier tipo de arma menos letal. 🚷🙅♀️ Desglosamos todo lo que necesitas saber para tomar decisiones informadas y proteger tu bienestar, sin caer en trampas legales. ¡Conocer tus derechos es tu mejor defensa! 🛡️⚖️ #SeguridadPersonal #Legislación #consejoslegales
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Camilo Vargas
8 months ago
MÍNIMO que te PUEDEN PAGAR a JORNADA COMPLETA En este video, te desvelamos los secretos de las cuantías mínimas que debes considerar al cobrar en función de tu tipo de contrato. Como sabéis el Salario Mínimo Interprofesional bruto anual se establece en 15,120€, lo que equivale a 1,260€ brutos al mes si tienes un contrato de 12 pagas. Si tu contrato consta de 14 pagas, el mínimo que debes percibir es de 1,080€ brutos mensuales. Y si tu situación se asemeja a un contrato por horas, asegúrate de recibir al menos 8,45€ por hora trabajada. ¡Síguenos para mantenerte informado! #Finanzas2023 #SalarioMínimo #Contratos #EstabilidadFinanciera #AprendeYCrece #Dinero #Empleo #ReelInformativo #ConsejosFinancieros #EducaciónFinanciera #ConsejosLegales #Abogados #LawTips #EmpleadoInformado
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Empleado Informado
8 months ago
Cómo informar sobre maternidad, paternidad o embarazo en el trabajo. #maternidad #paternidad #embarazo #informaralaempresa #consejoslegales #ley #legal #laboral #laboralista #abogados #FAQs #dudaslegales #consejoslaborales #dudaslaborales #trabajo #empresa #bajapormaternidad #bajaporpaternidad #EmpleadoInformado
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Empleado Informado
10 months ago
6 CONSEJOS TOP (y poco conocidos) de ALQUILER para PROPIETARIOS en 2024 En el vídeo de hoy os explicamos algunos consejos que quizás no conozcáis si sois propietarios de una vivienda en alquiler. 1. Realiza el contrato a nombre de todos los mayores de 18 años que vayan a vivir en la casa. Así si fallece el padre, o la madre, o se divorcian, o lo que sea, constarán ambos a efectos de prueba. 2. SIEMPRE haz un inventario con todos los muebles, electrodomésticos, puertas, etc del contrato. Con fotos. Cualquier gayadura, desperfecto, indícala, que firme el inquilino y el propietario. Y por el medio, si hay cualquier reforma, pasa cualquier problema… dejar por escrito también que se ha estropeado X cosa y debe pagarlo Y. 3. Asegúrate de que el seguro de hogar, o el que sea, cubre también contingencias y catástrofes si tienes el piso alquilado. 4. Fianza obligatoria: un mes en metálico y debes depositarla en el organismo de cada CA. Además, puedes pedir dos meses de depósito, y uno de anticipo como MÁXIMO. 5. Solo pueden alquilarse inmuebles con cédula de habitabilidad (si tu comunidad autónoma lo exige). Asegúrate que el tuyo la tiene, y si no pídela. 6. Puedes deducirte ciertos gastos del inmueble y amortizar otros, como si amueblas el piso para alquilarlo. Hay una deducción muy buena, del 60% de los beneficios si es alquilado como residencia habitual, pero ojo porque se va a reducir. Revísalo para ahorrar en la renta. Síguenos para conocer todos estos trucos el primero. #alquiler #vivienda #propietario #casas #alquileres #pisoenalquiler #alquilerpiso #consejoslegales #abogados #LawTips #EmpleadoInformado
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Empleado Informado
9 months ago
Caíste en un bache ¿quién va a pagar el daño causado a tu auto? En México, si tu vehículo sufre daños debido a un bache en la vía pública, puedes solicitar una indemnización al gobierno municipal o estatal responsable del mantenimiento de la vía. Aquí hay algunos pasos que puedes seguir: documenta el incidente con fotografías, obtén un dictamen pericial en un taller mecánico y presenta una reclamación a la autoridad municipal o estatal. Recuerda buscar asesoría legal para conocer tus derechos como conductor. Si tienes preguntas, no dudes en comentar o mandarme mensaje, yo te ayudo🙌🏼 #DerechosDelConductor #Baches #Reclamación #ConsejosLegales #JorgeCervantesAbogado
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Jorge A. Cervantes
1 years ago
¿Vas a prestar dinero a un amigo? Hazlo por el lado legal. Prestar dinero a amigos o familiares es común, pero como abogado, te recomiendo establecer un contrato o documento para asegurar el pago. Realiza un Contrato de Préstamo o Mutuo con interés y firma un pagaré. En el contrato, incluye los datos de identificación de las partes, el monto prestado y el interés a pagar, así como el lugar y fecha de pago de la deuda. Si tienes preguntas, no dudes en comentar o mandarme mensaje, yo te ayudo🙌🏼 #PréstamosLegales #ContratoDePréstamo #Pagaré #ConsejosLegales #JorgeCervantesAbogado #temaslegales #emprendimiento #empresas #tips #negocios #temaslegales #emprendimiento #empresas #tips #negocios
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Jorge A. Cervantes
1 years ago
🏠🔒 Asegura tu tranquilidad al arrendar con estos consejos legales. 📜💼 Protege tus derechos y evita problemas futuros en tu contrato de arrendamiento. 💪💡 No te pierdas estos tips y comparte con quienes también necesiten estar informados. ¡Dale like, suscríbete y comenta qué otro tema legal te gustaría conocer! 👍🎬 #ProtecciónLegal #ArrendamientoSeguro #DerechoInmobiliario #ContratoDeArriendo #ConsejosLegales #defiendetelaw
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Abg Katheryne Guerrero
1 years ago
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TRUCO PARA COBRAR EL 100% DE TU BAJA En el vídeo de hoy os explico este truco con el que podéis llegar a cobrar hasta el 100% de vuestra incapacidad temporal, incluso aunque ya no formes parte de la empresa. Como sabéis, cuando estáis enfermos la mutua se encarga de pagar un porcentaje sobre tu sueldo dependiendo de si la baja tiene o no tiene que ver con el trabajo. Sin embargo, en muchos convenios colectivos, encontramos un artículo que obliga a la empresa a pagarte hasta el 100% de tu sueldo. Esto se debe a que la ley les obliga a complementar la parte que no te cubre la mutua. Es importante recalcar que este 100% te lo tienen que pagar incluso si se da el caso de que dimitas o te despidan, si sigues de baja. Sígueme para conocer tus derechos laborales. #baja #bajalaboral #bajamédica #incapacidad #incapacidadtemporal #mutua #empresa #derecho #laboral #laboralista #ley #legal #abogados #trucoslaborales #consejoslegales #consejoslaborales #consejolegal #trucos #abogadolaboralista #EmpleadoInformado
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Empleado Informado
9 months ago
ACTÚA ASÍ SI TE DESPIDEN POR ESTAR DE BAJA En el vídeo de hoy hablamos de un caso que es más común de lo que parece y de cómo la ley te respalda ante esta situación: Despido por estar de baja. Como sabéis, la empresa no puede despedirte por el hecho de estar de baja, debe haber un motivo justificado. Si no lo hay, recuerda que puedes reclamar todos los salarios de tramitación, así como una indemnización por vulneración de derechos. Además, la empresa deberá reincorporarte. Sígueme para conocer todos tus derechos laborales. #baja #bajamédica #casoreal #bajalaboral #despido #despidos #despidonulo #empresa #trabajo #ley #legal #laboral #laboralista #abogado #consejoslegales #consejoslaborales #EmpleadoInformado
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Empleado Informado
8 months ago
¿Te están cobrando extra por pagar con tarjeta en algún establecimiento? Escucha esto. En México, cobrar un porcentaje adicional por el uso de tarjetas es considerado ilegal en la mayoría de los casos. La CONDUSEF establece que los comercios no pueden cobrar comisiones adicionales a los clientes por el uso de tarjetas. Si te encuentras con un lugar que está cobrando extra, sigue estos pasos: infórmate sobre tus derechos como consumidor, conversa con el comerciante y, si persisten, reporta a la CONDUSEF para proteger tus derechos. Si tienes preguntas, no dudes en comentar o mandarme mensaje, yo te ayudo🙌🏼 #TarjetasDeCrédito #DerechosDelConsumidor #CONDUSEF #ConsejosLegales #JorgeCervantesAbogado
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Jorge A. Cervantes
1 years ago
CÓMO FIRMAR TU FINIQUITO En el vídeo de hoy te explico como firmar tu finiquito, y qué es lo que tienes que tener en cuenta. Como ya sabéis, el finiquito te corresponde siempre, tanto en despidos como en dimisiones. Lo que te tienen que pagar como te he contado en otras ocasiones, es el mes en curso las vacaciones pendientes y las pagas u horas extras que te corresponden. Cuando se despiden y te presentan el finiquito, es normal que no sepa si está bien calculado. Pues bien, lo más correcto es poner "firmado a efectos de recepción" y firmarlo. De esta forma te garantizas totalmente puede reclamarlo en el futuro si está mal calculado. Además, con esta firma consigues que en casi todas las ocasiones la empresa te lo pague, porque muchas veces si no firmas no te pagan y en un momento en el que estás peleando por tu indemnización y te queda un mes para cobrar el desempleo porque tardan en gestionarlo, este dinero te puede venir muy bien. Mantente informados, síguenos. #finiquito #paro #firmarfiniquito #indemnización #ley #legal #laboral #dinero #cartadedespido #despido #despidos #abogados #consejoslegales #EmpleadoInformado
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Empleado Informado
8 months ago
¿TE TIENEN QUE SUBIR EL SUELDO Y NO LO SABES? Como sabéis, el 95% de los trabajadores tenemos un convenio colectivo que regula nuestra relación con la empresa. Además, cada año, se publican unas tablas salariales que suben el sueldo a las categorías del convenio. Si quieres saber si te están pagando correctamente, deberás comparar el salario total bruto que tienes en tu nómina, con el salario total bruto que especifica la última tabla salarial para tu grupo profesional. Sígueme para conocer estos datos laborales. #nómina #sueldo #salario #convenio #conveniocolectivo #trabajo #empresa #tablasalarial #grupoprofesional #abogados #consejoslegales #consejoslaborales #EmpleadoInformado
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Empleado Informado
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DÍAS DE ASUNTOS PROPIOS EN 2024 En el vídeo de hoy hablamos de cómo saber si tendrás días de asuntos propios en 2024. Como sabéis, los días de asuntos propios no son aplicables a todos los trabajadores, el derecho a estos días se basa en función de lo que marque tu convenio colectivo. Lo que debes hacer, por tanto, es encontrar tu convenio colectivo y buscar en él si se te aplican o no estos días. Si los tienes, ten claro que la empresa jamás te podrá negar estos días de asuntos propios, lo que si te puede decir es que el día específico que quieres, no puedes disfrutar de los asuntos propios y debe ser otro. Síguenos para mantenerte informado. #asuntospropios #díasdeasuntospropios #ley #legal #derechosdeltrabajador #conveniocolectivo #derechos #empresa #trabajo #laboral #laboralista #abogado #datoslaborales #consejoslegales #EmpleadoInformado
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Empleado Informado
10 months ago
🔍🛡️ Descifrando el dilema de las armas menos letales 🔍🛡️ ¿Sabías que portar una sin permiso podría no meterte en problemas legales graves pero sí en un lío administrativo? ⚖️💼 En este Reel, te adentramos en la realidad poco conocida sobre las armas menos letales: su porte sin autorización no conlleva responsabilidad penal, pero sí administrativa. 📜🚫 Aunque parezca una alternativa más segura, el proceso para legalizar su porte es tan complicado como el de un arma letal. 🤯✍️ Ante esta situación, te ofrecemos un consejo práctico: por ahora, es mejor evitar portar cualquier tipo de arma menos letal. 🚷🙅♀️ Desglosamos todo lo que necesitas saber para tomar decisiones informadas y proteger tu bienestar, sin caer en trampas legales. ¡Conocer tus derechos es tu mejor defensa! 🛡️⚖️ #SeguridadPersonal #Legislación #consejoslegales
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Camilo Vargas
8 months ago
MÍNIMO que te PUEDEN PAGAR a JORNADA COMPLETA En este video, te desvelamos los secretos de las cuantías mínimas que debes considerar al cobrar en función de tu tipo de contrato. Como sabéis el Salario Mínimo Interprofesional bruto anual se establece en 15,120€, lo que equivale a 1,260€ brutos al mes si tienes un contrato de 12 pagas. Si tu contrato consta de 14 pagas, el mínimo que debes percibir es de 1,080€ brutos mensuales. Y si tu situación se asemeja a un contrato por horas, asegúrate de recibir al menos 8,45€ por hora trabajada. ¡Síguenos para mantenerte informado! #Finanzas2023 #SalarioMínimo #Contratos #EstabilidadFinanciera #AprendeYCrece #Dinero #Empleo #ReelInformativo #ConsejosFinancieros #EducaciónFinanciera #ConsejosLegales #Abogados #LawTips #EmpleadoInformado
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Empleado Informado
8 months ago
Cómo informar sobre maternidad, paternidad o embarazo en el trabajo. #maternidad #paternidad #embarazo #informaralaempresa #consejoslegales #ley #legal #laboral #laboralista #abogados #FAQs #dudaslegales #consejoslaborales #dudaslaborales #trabajo #empresa #bajapormaternidad #bajaporpaternidad #EmpleadoInformado
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Empleado Informado
10 months ago
6 CONSEJOS TOP (y poco conocidos) de ALQUILER para PROPIETARIOS en 2024 En el vídeo de hoy os explicamos algunos consejos que quizás no conozcáis si sois propietarios de una vivienda en alquiler. 1. Realiza el contrato a nombre de todos los mayores de 18 años que vayan a vivir en la casa. Así si fallece el padre, o la madre, o se divorcian, o lo que sea, constarán ambos a efectos de prueba. 2. SIEMPRE haz un inventario con todos los muebles, electrodomésticos, puertas, etc del contrato. Con fotos. Cualquier gayadura, desperfecto, indícala, que firme el inquilino y el propietario. Y por el medio, si hay cualquier reforma, pasa cualquier problema… dejar por escrito también que se ha estropeado X cosa y debe pagarlo Y. 3. Asegúrate de que el seguro de hogar, o el que sea, cubre también contingencias y catástrofes si tienes el piso alquilado. 4. Fianza obligatoria: un mes en metálico y debes depositarla en el organismo de cada CA. Además, puedes pedir dos meses de depósito, y uno de anticipo como MÁXIMO. 5. Solo pueden alquilarse inmuebles con cédula de habitabilidad (si tu comunidad autónoma lo exige). Asegúrate que el tuyo la tiene, y si no pídela. 6. Puedes deducirte ciertos gastos del inmueble y amortizar otros, como si amueblas el piso para alquilarlo. Hay una deducción muy buena, del 60% de los beneficios si es alquilado como residencia habitual, pero ojo porque se va a reducir. Revísalo para ahorrar en la renta. Síguenos para conocer todos estos trucos el primero. #alquiler #vivienda #propietario #casas #alquileres #pisoenalquiler #alquilerpiso #consejoslegales #abogados #LawTips #EmpleadoInformado
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Empleado Informado
9 months ago
Caíste en un bache ¿quién va a pagar el daño causado a tu auto? En México, si tu vehículo sufre daños debido a un bache en la vía pública, puedes solicitar una indemnización al gobierno municipal o estatal responsable del mantenimiento de la vía. Aquí hay algunos pasos que puedes seguir: documenta el incidente con fotografías, obtén un dictamen pericial en un taller mecánico y presenta una reclamación a la autoridad municipal o estatal. Recuerda buscar asesoría legal para conocer tus derechos como conductor. Si tienes preguntas, no dudes en comentar o mandarme mensaje, yo te ayudo🙌🏼 #DerechosDelConductor #Baches #Reclamación #ConsejosLegales #JorgeCervantesAbogado
28.6K
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Jorge A. Cervantes
1 years ago
¿Vas a prestar dinero a un amigo? Hazlo por el lado legal. Prestar dinero a amigos o familiares es común, pero como abogado, te recomiendo establecer un contrato o documento para asegurar el pago. Realiza un Contrato de Préstamo o Mutuo con interés y firma un pagaré. En el contrato, incluye los datos de identificación de las partes, el monto prestado y el interés a pagar, así como el lugar y fecha de pago de la deuda. Si tienes preguntas, no dudes en comentar o mandarme mensaje, yo te ayudo🙌🏼 #PréstamosLegales #ContratoDePréstamo #Pagaré #ConsejosLegales #JorgeCervantesAbogado #temaslegales #emprendimiento #empresas #tips #negocios #temaslegales #emprendimiento #empresas #tips #negocios
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Jorge A. Cervantes
1 years ago
🏠🔒 Asegura tu tranquilidad al arrendar con estos consejos legales. 📜💼 Protege tus derechos y evita problemas futuros en tu contrato de arrendamiento. 💪💡 No te pierdas estos tips y comparte con quienes también necesiten estar informados. ¡Dale like, suscríbete y comenta qué otro tema legal te gustaría conocer! 👍🎬 #ProtecciónLegal #ArrendamientoSeguro #DerechoInmobiliario #ContratoDeArriendo #ConsejosLegales #defiendetelaw
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Abg Katheryne Guerrero
1 years ago
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